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福州市宣传思想文化优秀人才

发布时间:2017-07-11 影响了:

福州市宣传思想文化优秀人才篇一:2015基层宣传思想文化工作典型单位

筑牢未成年人思想道德建设的主阵地

——涿州市实验中学基层宣传思想文化工作典型单位事迹材料

涿州市实验中学

涿州市实验中学始建于1986年,是一所全日制义务教育初中学校。现有60个教学班,3900多名在校生。建校三十年来,学校的教育教学工作取得了一系列优异的成绩,为高一级学校输送了大批优秀生源。学校始终把宣传思想文化工作置于学校工作的重要位置,牢牢筑起未成年人思想道德建设的主阵地。

一、制度健全

1.学校党支部、德育处、团委会、关工委等机构共同负责宣传思想文化工作,成立了由校长王国辉同志任组长,主抓德育的副校长王树松同志任副组长,相关部门领导、年级组长、班主任为成员的学校宣传思想文化工作领导小组。领导小组每周碰头,协调各年级学生工作。各年级组每周日下午组织班主任工作例会,研究本周教育教学工作。这一机制已坚持了七年,成为实验中学管理文化的重要内容。

2.学校在宣传思想文化工作方面建立了一系列行之有效的制度。如教师政治学习制度、学生综合素质等级评价制度、法制报告会、感动实验中学十大学子评选、阳光女孩先进事迹报告会等。学校每月召开全体教师会,组织全体教职工学习十八大精神、习近平总书记的重要思想等。学校坚持学科考试成绩与学生综合素质等级评价相结合的学生评价制度。每学期各班成立学生综合素质评价小组,由班主任任

组长,学科老师、学生干部任组员,根据学生的在校表现以及思想道德水平给出A、B、C、D四个等次,对学生的全面发展负责。

二、工作扎实

1.学生思想教育。学校充分利用集会、班会、思想政治课时间对学生进行思想教育,向学生宣传党和政府的大政方针,增强学生的爱国主义情怀。近一年来,我们对学生进行了十八大精神宣讲,在全体学生中开展“学习十八大精神”为主题的手抄报评比。我们把社会主义核心价值观教育分解成小点,对学生进行深入的讲解。开展以“践行社会主义核心价值观,做文明守法中学生”为主题的演讲比赛。今年,我们还开展了多种形式的纪念抗日战争胜利七十五周年的活动,如组织学生参观卢沟桥抗日战争胜利纪念馆、请老八路、老红军到校讲课等。

2.校园文化建设。文化是无声的引领,学校致力于打造高品位的校园文化。学校以月为单位,开展“主题教育月”活动,将思想教育持久化、深入化。学校每年举行高水平的艺术节、合唱节、英语会话演讲等多项活动,为每名同学精心搭建展示才华的舞台。学校扬帆文学社社刊《青春风铃》杂志是全国优秀社团刊物。创刊以来,刊物已成功出版了25期,刊载了大量师生优秀的文学作品,推出了一大批校园小作家。另外,学校科研处坚持十余年出版《教科研文摘》,刊登教育科研类精品文章和老师原创教研成果。

学校立足校情,在开足开齐国家课程的基础上,开设了一系列校本课程。如基于宣传涿州历史文化的《德信涿州——历史记忆》课,

文学社的《文学创作基础》课,另外还有旨在发扬地方非物质文化的剪纸课等。

3.宣传工作。学校高度重视宣传工作。学校网站定期更新,学校校刊每学期出版两期。学校充分利用校内宣传栏、展板及时展示学校各项工作,尤其是各种学生活动。学校联合涿州电视台,每年拍摄一部介绍学校工作业绩的宣传片,在全市播放。学校优秀的办学事迹吸引了各级各类媒体的兴趣,中央台视台、《中国德育》杂志、《中国教育报》、《光明日报》、《河北教育》杂志、《初中生周报》先后报道了学校的先进做法。

三、成效显著

1.师生品位高。实验中学的学生不仅成绩好,而且思想道德水平高。这是涿州百姓对学校的中肯评价。学生会组织的校园志愿者队伍定期活动,到敬老院义务劳动,走上街头宣传环保意识,组织义卖资助贫困生等活动,在社会上引起了较大的反响。每年学校都有数名学生被评为省市级三好学生,社会各届人士经常为学校送来各种感谢信。

办学三十年来,学校没有发生故重大安全事故,学生犯罪率为零。学校老师的敬业奉献,有13名老师被评为“涿州市十佳教师”,2名老师被评为“涿州市师德楷模”(仅评过两届)。

3.各类荣誉多。学校先后被评为河北省德育示范校,河北省教育系统先进集体,河北省依法治校示范校,河北省普法工作先进集体等50余项省级以上荣誉。

成绩的取得,离不开上级教育行政部门的正确领导,离不开各级领导及社会各届人士的关怀与支持。在以后的工作中,我们决心更加更视宣传思想文化工作,努力加强未成年人思想文化教育,全面提高学校的教育教学水平,为涿州教育再立新功!

2015年8月

福州市宣传思想文化优秀人才篇二:对加强宣传思想文化队伍建设的几点思考

对加强宣传思想文化队伍建设的几点思考

“切实做好新形势下的宣传思想工作,是坚持和巩固马克思主义在意识形态领域指导地位的需要,是全面建设小康社会,促进社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展的需要,是加强党的执政能力建设、提高党的领导水平和执政水平的需要。”胡锦涛同志这“三个需要”,充分阐明了宣传思想文化工作的重要性,也进一步揭示了加强宣传思想文化队伍建设的重要性和紧迫性。那么,如何加强宣传思想文化队伍建设,本文结合我们锡林郭勒盟的实际,谈几点粗浅的看法。

锡林郭勒盟宣传思想文化队伍现状及存在问题

锡林郭勒盟地处内蒙古中部,是一个边疆少数民族地区,全盟面积20.3万平方公里,人口100万,其中蒙古族占30%强。北部与蒙古国有着1098公里的边境线。目前,全盟13个旗县市(区)宣传部机关有宣传干部137名;宣传文化系统共有职工1645名;全盟各旗县市(区)苏木乡镇宣传文化站共有工作人员173名,其中:专职文化站干部126名,兼职文化站干部47名;全盟各嘎查村、社区文化活动室均有专兼职工作人员。在137名宣传干部中,具有大专学历的28人,占20.4%,本科以上学历的99人,占72.3%;35周岁以下的44人,占32.1%,35—49岁的宣传干部85人,占62.8%,50岁以上的宣传干部8人,占5.1%。全盟62个苏木乡镇全部配备了专兼职宣传文化干部。

11.6%为行政编制,79.2%为事业编制。82.6%的工作人员具有大专以上学历。52.6%的工作人员拥有不同级别的专业技术职称。

存在的一些问题,主要是:普遍存在编制少、内设机构不健全等现象。大部分部机关只设有办公室、文明办、外宣办等常规机构,少数旗县配备有理论科,新闻宣传报道、社会宣传、文化事业文化产业发展、网络宣传等工作一般由办公室或其他科室工作人员兼任,工作任务繁重。宣传文化系统严重超编。定编时少,实际工作量大。注册编制数1199人,实际工作人员1645人,超员37%。宣传文化系统学历构成比例按大专以下、大专、本科学历以上分别为:32.9%、38.4%、28.7%;年龄结构以35周岁以下和35——49岁为主,分别占46.2%、43.5%;具有高级专业技术职称的占3.8%,中级技术职称占14.8%,初级职称占16.4%。特别是干部素质普遍不高,理论素养较差;对干部的培养培训也抓得不够,投入不足,各种保障机制不够健全等等。

加强宣传文化队伍建设的几点想法

我们的思路是“夯实一个基础,把握两个环节,建立三个机制”。

1、选好配强宣传部领导班子是基础。要选好配强一把手,真正把政治强、作风硬,具有在宣传战线工作经验,熟悉宣传思想文化工作的优秀干部选拔到旗县市(区)党委宣传部门领导岗位。要进一步优化班子结构。严格按照规定职数配备干部,加大优秀年轻干部的选配力度,领导班子年龄结构要逐步形成合理的

梯次配备。

2、始终牢牢把握培训和管理两个关键环节。

素质提升方面,一是开展干部轮训。制定《全盟宣传文化系统干部培训规划》,建立分级分类、分工负责的培训体制,明确培训目标和主要任务,重点从政治理论、宣传业务、政策法规和相关知识等方面进行培训,用3年时间将旗县市(区)和城乡基层宣传文化干部轮训一遍。二是实施系统内干部交流挂职锻炼制度,盟委宣传部每年从旗县市(区)宣传文化部门选调3—5名干部到盟直宣传文化系统各单位进行业务锻炼。各旗县市(区)每年要安排一定数量的宣传文化部门干部到苏木、乡镇(街道)进行挂职锻炼和交流任职。三是实施“四个一批”人才培养计划。5年内,重点培养10名左右德才兼备、学术功底深厚、专业成就突出、有较高影响力的理论宣讲人员、名编辑、名记者、名主持人、名艺术家;50名左右在理论研究、新闻采编主持、出版发行、表演艺术、美术创作、民族文化研究等方面专业拨尖、成绩突出的宣传文化名家和学科带头人;5年内,培养100名左右的青年骨干人才;加大人才培养和引进力度。建立基层文化人才培训网络。

干部管理方面,宣传部门要更多地承担起对本系统干部的指导、领导、监督和管理职责,要敢于和勇于管理,要会同组织部门制定加强县级党委宣传部门领导班子建设的实施意见,坚持管事与管人相结合,管干部与管业务相统一,理顺县级和城乡基层

宣传文化干部管理体制。探索建立党委宣传部、组织部对宣传文化干部共同考察推荐、择优选拔使用的有效途径。

3、建立三个机制。

一是表彰激励机制。开展“锡林郭勒宣传文化突出贡献奖”、“锡林郭勒文化艺术终身成就奖”等表彰评比活动。每年在全盟范围内组织评选10名先进基层宣传文化工作者、10名宣传文化突出人才,并给予表彰奖励。

二是经费投入机制。大力推动各级党委、政府把基层宣传文化队伍阵地建设列入经济社会发展规划,保证宣传思想文化投入逐年增长。做好基层宣传文化阵地队伍建设与制定“十二五”规划的衔接工作,推动各级政府加大投入,特别是要优先安排好事关城乡群众切身利益的文化项目。

三是专业技术人才评介机制。进一步深化事业单位改革,推进聘用制和岗位管理制度。建立专业技术人才评介机制,逐步实行专业人才从业资格制度;大力发展民间文化人才队伍,建立民间文化人才和非公有制经济组织及新社会组织文化人才库,并将其纳入当地人才发展规划。盟委宣传部建立全盟民间文化人才数据库,组建全盟民间文化人才评定机构,开展民间文化人才的评定工作,对达到标准入库人员颁发“锡林郭勒盟民间文化人才证书”。

中共锡林郭勒盟委宣传部田学臣

福州市宣传思想文化优秀人才篇三:宣传思想文化工作会议发言稿

宣传思想文化工作会议发言稿按照会议安排,现将宣传思想文化工作向大会作一报告。一、过去一年工作回顾2013年,全县宣传思想文化战线在县委坚强领导下,坚持立足中心、融入大局,把握正确导向,凝聚思想合力,为推进兴业富民强县作出了积极贡献。 ---理论武装扎实推进。紧紧围绕学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神这条主线,结合党的群众路线教育实践活动,以县委理论学习中心组为牵动,认真开展党员理想信念和宗旨意识教育,切实做到真学、真懂、真信、真用。在全县党员干部中开展了“五个一”学习活动,形成优秀调研文章200多篇。组织书记讲党课、“送理论下基层”等宣讲活动100多场次。组织宣讲团深入机关、企业、社区、乡村和学校开展十八届三中全会精神宣讲15场。在全县开展了十八届三中全会精神理论测试。我县被评为全省学习型党组织建设标兵单位。---新闻宣传全面铺开。借助第24届“哈洽会”、第二届“国际温泉名城论坛”等平台,加大力度推介美丽XX,我县荣获“全国最佳生态宜居旅游名县”荣誉称号。参与筹备了全国地热规划经验交流会。精心采编《大庆日报》今日XX专版,全年在市级以上主流媒体刊播稿件779篇。开通XX新闻网,县电视台全年播发自采新闻稿件1723篇。制定出台了新闻媒体采访接待、新闻发言人等制度,妥善处置了一系列突发事件的舆论引导工作。---文化艺术蓬勃发展。开展“文化大集”、送戏下乡、文化大院专场演出等100多场次,举办了第二届“农民春晚”。出版发行《XX往事》,创刊《泉城文化》,推出《岁月》杂志XX特刊,大型龙江剧《XXXX》完成剧本创作。XX芦苇画进入省非物质文化遗产名录,红芦苇工艺品厂完成扩建。在“创意XX·2013”优秀文化旅游产品大赛上,我县芦苇画和萨满剪纸夺得金银奖和最具商业价值奖。筹备召开了第四次文联代表大会,选举产生新一届文联组织,组建了作家协会等七大协会组织,举办了“拓普特杯”书画大赛和“泉城之韵” 摄影展等活动,全县文学艺术创作呈现出蓬勃发展态势。---社会宣传凝心聚力。坚持以县委重大决策统一思想、凝聚人心,大力弘扬XX精神,发挥典型引路作用。开展了第四届“感动XX”人物(事件)评选活动、“榜样XX”典型选树活动,评选出孝老爱亲、助人为乐等典型19个。开展了第九届“十佳公仆”评选活动,XXX获评大庆市“十佳公仆”,XXX获评市级“优秀公仆”。培养选树了XX镇东北社区等五个全省思想政治工作示范点。---文明创建不断跃升。深化群众性精神文明创建活动,推行城乡共建、以城带乡,开展了“文明餐桌行动”,“书香XX”等创建活动,建设了公益广告宣传一条街。组建了由国税、财政等文明单位为核心的志愿服务联盟,开展了关爱“空巢老人”、“助力高考”等志愿服务活动。积极选树道德模范及身边好人,XX荣获“全省道德模范”称号。我县获评全省文明村镇建设先进县标兵。在客观总结成绩的同时,我们也清醒地看到宣传思想文化工作还存在一些不足,主要表现在:宣传工作齐抓共管的大格局有待建立;宣传工作方式方法亟待创新,宣传深度与广度尚需拓展;基层宣传队伍整体能力需要提高,等等。这些问题需要在今后工作中认真加以解决。二、2014年重点工作安排2014年,全县宣传思想文化工作总体思路是:紧紧围绕学习宣传贯彻党的十八大和十八届三中全会精神这条主线,坚持改革创新,服务基层群众,充分发挥宣传思想文化工作的思想引领作用、舆论推动作用、精神激励作用、文化支撑作用,为推进兴业富民强县提供思想保证、精神动力、文化条件和舆论支持。(一)以宗旨教育为核心,切实抓好理论武装。围绕第二批群众路线教育实践活动,突出党员干部理想信念和宗旨意识教育,做到理论学习、宣传、研究、考核“四位一体”,筑牢全县干部群众理论基础。一是坚持领导带头。发挥县委理论中心组带动作用,组织开展“县委常委和基层党委委员作报告”活动,引导和促进全县党员干部理论学习常态化,推进理论学习的不断深入。二是创新宣传形式。坚持抓好书记讲党课、送理论下基层等活动,探索把理论宣讲与群众性文化活动结合起来,提高理论宣传的大众化水平。三是大兴调研之风。在全县开展“重调研、转学风”科级干部调研活动。制定领导干部调研课题方向和计划,切实深入基层深入群众开展调查研究,促进理论学习的实践化。四是

强化理论考核。制订完善理论武装绩效考核标准和考评办法,用严格的学习制度、严明的学习纪律,促进形成严肃的学习态度,努力纠正不良学风。(二)以凝心聚力为根本,倾力做好对内宣传。立足县委中心工作和重大决策部署,围绕改革创新主基调,弘扬主旋律,传播正能量,激发全社会团结奋进的强大力量。一是新闻宣传求创新。坚持围绕中心、服务大局、贴近百姓、注重引领,在巩固现有栏目的基础上,多维度策划创新,推出“走基层.看民生”、“聚焦重点项目建设”等系列报道,讲好XX故事。创办《百姓议事厅》等节目,将镜头和话筒对准基层和群众,传播百姓声音。建立新闻采访激励机制,变“等”新闻为“找”新闻。二是宣传形式寻突破。积极探索群众喜闻乐见的宣传形式,推进典型人物身边化。以“说出你的故事”活动为载体,组织典型人物进社区、进工厂、进学校、进村屯,真正与百姓面对面。结合群众路线教育实践活动,开展“为民、务实、清廉”好干部评选活动,传递正能量。三是搭建平台促引领。建立“XX之声”微信平台,架起党群互动

福州市宣传思想文化优秀人才

桥梁。充分利用电视、网络、短信、公交车和平面广告等多种宣传平台,宣传县域经济社会发展成果,使宣传触角实现全覆盖。(三)以塑造品牌为重点,不断强化对外宣传。充分发挥外宣舆论导向功能,进一步提高宣传水平,巩固中国温泉之乡品牌。一是巩固外宣阵地建设。依托《今日XX》、XX新闻网,发挥舆论喉舌功能,推介美丽XX,提高XX美誉度和吸引力。加强与中央省市新闻媒体联系,继续锁定重点版面,不断加强报道深度,展示全县经济社会发展成就。二是策划各类宣传战役。围绕全县重大事件和重要活动,相对集中时间、集中版面、集中编采力量,组织策划一系列战役性报道,形成加快发展的舆论气场。三是借助节庆平台优势。借助“湿地文化节”、“雪地温泉节”、“国际温泉名城论坛”等活动,加强与主流媒体沟通,全面实施“请进来、走出去”战略,叫响“最具寒地特色温泉之乡”品牌。(四)以服务群众为中心,着力抓好文化建设。进一步深化文化体制改革,实施文化惠民工程,最大程度激发全县文化创造活力。一是完善文化发展规划。出台《关于进一步加强XX文化建设的若干意见》,明确文化体制改革思路和发展方向。聘请专业机构研究编制《XX文化产业发展规划》。二是推进文化精品工程。提高《泉城文化》编辑出版水平,组织出版《红芦苇文学精品集》,推动大型龙江风情剧《红芦苇传奇》公演。组织好“文化大集”活动,继续办好“农民春晚”、“激情之夏”广场文化活动,叫响XX文化活动品牌。三是提高文化产业水平。整合苇雕、蛋雕、根雕、剪纸生产销售,适时举办XX文化艺术精品创作大赛,增强文化产品影响力。推进天星文化综合体微电影基地项目建设,加快文化旅游产业融合步伐。四是激发文化人才活力。发挥文联桥梁纽带作用,引导协会组织开展活动,发现和吸纳更多文化人才。探索建立全县文化人才的科学引进、合理流动机制。(五)以提升素质为关键,持续加强文明创建。大力推进社会主义核心价值观教育,提升城乡居民文明程度。一是深化基础创建活动。组织省市文明单位开展“结对共建”活动,同步提升城乡文明创建水平。启动全国文明县城创建活动,做好创建筹备工作。二是推进全民素质提升工程。深化“书香XX”、“诚信XX”主题实践活动,开展“文明XX从我做起”、“除陋习、树新风”素质提升行动。组建志愿服务联盟,健全志愿者招募注册制度,推进志愿服务活动常态化。三是加强未成年人思想道德建设。深化“乡村学校少年宫”文明创建活动,加快推进7个乡村学校少年宫标准化建设。开展全县特殊贫困未成年人情况专题调研,建立健全爱心救助长效机制。(六)以教育活动为契机,全力抓好队伍建设。进一步转作风正学风改文风,努力建设高素质的宣传思想文化队伍。一是建立宣传文化人才数据库。开展宣传文化人才队伍建设专题调研,全面精准掌握全县宣传委员、新闻工作者、文化艺术人才情况,为合理使用和培养人才奠定基础。二是加大宣传文化干部培养。建立健全分级分类,分工负责的培训机制,通过集体学习、专题培训、课题调研、挂职锻炼等不同方式,切实提升宣传文化干部的理论水平和业务能力。三是加强宣传文化干部管理。建立《宣传思想文化干部管理制度》、《新闻工作者奖惩制度》、《全县宣传思想文化干部学习培训制度》等一系列管理制度。按照安心热爱、钻研求索、积极作为的要求,强化宣传文化干部的管理考

核,形成肯干事、敢干事、干成事的良好风气。2014年,宣传思想文化工作机遇与挑战并存,宣传思想文化工作者任重道远。让我们在县委的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,锐

意进取,开拓创新,为国际温泉名城建设提供强大的精神动力和舆论支持!

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