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2016年厦门市集美保安服务公司招聘反恐应急处突分队辅警岗位公告

发布时间:2016-12-16 影响了:

2016年厦门市集美保安服务公司招聘反恐应急处突分队辅警岗位公告

  2016年厦门市集美保安服务公司招聘反恐应急处突分队辅警岗位公告

 

事业单位招聘网2016年11月15日讯根据委机构编制委员会(2016)第五次会议纪要,集美公安分局委托集美保安服务公司以购买服务形式面向社会公开招聘反恐应急处突分队辅警岗位135人。

一、基本条件:

1、具有集美区户籍,年满18至30周岁;

2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,无违反计划生育政策;

3、遵章守纪,爱岗敬业,具有良好的品行;

4、具有正常履行岗位职责的身体条件;

5、具备招聘岗位要求的资格条件。

二、招聘范围

(一)招聘岗位、人数及资格条件(详见附件1)。

(二)不得报名情形

1、普通高等院校全日制在读的非应届毕业生(即2017年及以后才学业期满的全日制普通教育学生);

2、现役军人;

3、服务年限不满2年(含试用期)的公务员(含参照公务员法管理人员,下同),或招考时要求服务期且服务期未满的公务员,或公务员被辞退未满5年的;

4、曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

5、受聘报考岗位即构成本简章第六部分第四项回避关系情形的人员;

6、具有法律法规规章规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。

报考者在报名时不是公务员,但在报名之后、录用之前成为试用期内公务员的,取消其本次考试或录用资格。

机关、事业单位编内工作人员应征得所在单位同意方可报名。

对考生资格审核贯穿招聘全程,一经发现报考人员不符合简章规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等),立即取消考试、录用资格或解除劳动合同。

简章发布地址:事业单位招聘网()

三、报名

(一)注意事项

本次采取现场报名方式,请在报名期限内到指定地点报名。报考人员报名时须认真阅读简章并仔细对照岗位招聘资格条件,确认自己符合简章规定及拟报岗位条件方可报名,并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。

符合岗位资格条件的报名人数与岗位拟聘人数的比例达不到3:1的,视情况保留或相应减少该岗位拟聘人数直至取消该岗位招聘。

(二)现场报名时间及地点

1、报名时间:2016年11月7日至2016年11月25日正常工作时间(周六日除外)。

2、报名地点:集美区杏前路132号(厦门市集美保安服务公司三楼人力资源部309室、303室)。

3、现场报名所需材料

报名时统一填写《人员信息采集表》(附件2),并提供近期1寸彩色正面免冠照片2张,以及身份证、高中以上毕业证书、户口本(首页与本人页复印件同一张)等岗位要求的相关证书原件及复印件。报考人员凭《人员信息采集表》(附件2)在网上自行下载打印填写和其它相关材料向厦门市集美保安服务公司三楼人力资源部309室、303室报名确认签名,并由集美公安分局辅警大队负责进行资格条件的审查。报考人员所提供的全部材料必须真实有效,如弄虚作假,取消考试、聘用资格。

联系人:徐小姐309室、刘小姐303室

联系电话:6217560、6076723

四、招聘程序

本次考试采取笔试、体能测试和面试相结合的方式。通过资格审查的报考者持身份证等相关证件参加考试,具体由厦门市集美保安服务公司会同集美公安分局辅警大队共同组织。

(一)笔试

1、笔试采取闭卷方式进行,卷面分为100分。本次考试主要包括宪法、行政处罚法、刑法及治安管理处罚法内容,并附有指定复习材料,复习材料详见附件3,考生可自行下载复习。笔试时间初定2016年11月30日。

2、加分规定,集美区退伍军人笔试分加5分。

3、笔试成绩查询,笔试成绩为笔试卷面分与加分之和,合格线为60分。届时报考人员可在集美区人民政府官方网站查询。

(二)体能测评

从笔试成绩上合格线的报考人员中按岗位拟聘人数与测试人员1:5的比例确定参加体能测评人选;若不足1:5的按实际人数确定。具体体能测评时间、地点另行通知。未按规定时间参加体能测评的报考人员,视为放弃体能测评资格。体能测评主要是测查报考人员身体素质是否符合工作的需要。测试项目为:男子1000米,纵跳摸高。体能测评结果将参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部[2011]48号文,参见附件5)评定出体能测评成绩。体能测评所有项目均当场次进行,均应合格,事后对报考人员提出的复试申请不予受理。

男子体能测评内容:

项目标准

30岁(含)以下

1000米跑 4 25

纵跳摸高 265厘米

(三)面试

1、从体能测试合格的报考人员中进行面试,按岗位拟聘人数与面试人数1:3的比例,从笔试成绩高分至低分确定面试人选。不足1:3的按实际人数确定。

面试满分为100分,合格线为60分;实际按岗位拟聘人数1:1或低于1:1比例参加面试的,面试合格成绩不得低于70分。

2、面试采用结构化面试的方式,由用人单位、分局辅警大队及集美保安公司人员担任面试官进行当场打分,打分方式以去掉最高分及最低分后平均得出最终成绩。主要测试报考人员的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、举止仪表等方面。面试具体时间、地点等将通过集美区人民政府官方网站予以发布,请报考者及时留意。

【面试资料】

(四)综合成绩计算

综合成绩为笔试成绩、面试成绩分别乘以60%和40%后相加折算成综合成绩。

笔试成绩、面试成绩、综合成绩均采用四舍五入方式取小数点后2位。

(五)资格复审和体检。

资格复审和体检人选从从笔试、体能测评、面试成绩均合格者中确定根据综合成绩排名顺序,按与岗位拟招聘人数1:1的比例从高分至低分确定,不足1:1的按实际人数确定。综合成绩相同者,取笔试成绩较高者进入资格复审和体检。如果依然相同,相应考生可在协商一致的情况下签名同意自行采取简易方式确定最终进入资格复审和体检人员名单,或由面试组织部门组织他们重新进行面试,以重新面试成绩较高者进入资格复审和体检。

资格复审由集美保安服务公司负责组织。资格复审包括本次招聘要求的报名条件及计生、综治方面的守法情况。

对资格复审合格的报考人员由集美保安服务公司组织体检。参加体检人员须携带本人身份证、由集美保安服务公司组织到指定地点集中参加体检,逾期视为放弃资格。

对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,安排当场复检。体检结果由招聘单位通知。考生对非当场复检或非当日复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论的7日内提出复检申请,由招聘单位另行指定医院复检一次,以复检的结果为准。复检时不得告知复检项目。自行体检的结果一律无效。

本次招聘体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的要求(岗位对身体条件另有要求的,还须符合相应项目规定的标准),具体检测方法由体检医院结合实际确定。体检费用个人自理。

根据岗位要求以及考试、资格复审、体检结果,择优确定拟录用人员名单,并在集美区人民政府官方网站统一公示5个工作日,公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位情况以及拟聘人员基本情况。

若资格复审不合格或体检不合格或自愿放弃资格复审、体检、录用资格,产生的缺额从考试成绩达到合格线以上人员按排名依次递补。

上岗前培训。公示结果不影响录用的,拟录用人员由集美辅警大队统一组织上岗前岗位培训。

五、聘用办法及待遇

厦门市集美保安服务公司与拟录用辅警人员签订劳动合同。工资待遇按区有关文件规定执行,年度包干经费6.8万元。

六、其他事项

1、年龄、户籍、资格证书等相关资历要求计算到报名截止日(2016年11月25日)。年限按足年足月足日累计。如:最高年龄要求30岁是指1986年11月25日(含)之后出生的人员。

2、岗位资格条件要求的学历(位)须是国民教育学历(位),且均为岗位所要求的本专业学历(位)及以上学历(位)。但如果已符合岗位资格条件中最低学历(位)要求而持有岗位专业要求的同级或更高级学历(位)的,也可报考。

3、户籍要求为集美区户籍,不含在集美区的各类学校学生集体户口。

4、严格落实回避政策。凡与用工单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得被聘用从事人事、财务、监察岗位工作,也不得在有直接上下级领导关系的岗位工作。从事招聘工作的人员与应聘人员有上述亲属关系的,必须实行公务回避。

5、报考人员所留的联系方式应准确无误并保持畅通。

6、有关考务信息将通过集美区政府网站(http://www.jimei.gov.cn)予以发布,请报考者及时留意,不再另行通知。

7、招考过程中未尽事宜按上级有关招聘政策执行。

(附件1)集美公安分局应急招聘协议用工岗位信息表.xls

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